Rólam
Hiszek a változásban, abban, hogy az emberekben rejlő erőforrások felszínre hozhatóak, és hogy az önbizalom mindenki számára megszerezhető képesség. Szeretek kérdéseket feltenni, figyelmet ajándékozni, és szeretek részese lenni ügyfeleim sikerének. Akkor érzem jól magam, ha a coaching biztonságában partnereim úgy tesznek előrelépéseket, hogy a beszélgetésünk által szabadabb és önazonosabb embernek érzik magukat. Közös munkánk során valódi partneri kapcsolatban vagyunk: együtt tárjuk fel a bennük rejlő lehetőségeket, a céljaik eléréséhez vezető utat, mellettük állok az álmaik megvalósításában, és ott vagyok a sikereiknél.
Pályám elején szociális munkát tanultam, mellyel a segítő szakmában helyezkedtem el. Később, az Eötvös Loránd Tudományegyetem szociálpolitikai mesterképzését elvégezve váltam e területen vezetővé, ahol egy ponton elbizonytalanodtam, s rámtaláltak az előbb-utóbb mindenkit utolérő vezetői dilemmák, amelyek feloldása egyedül nem lehetséges.
Pályám elején szociális munkát tanultam, mellyel a segítő szakmában helyezkedtem el. Később, az Eötvös Loránd Tudományegyetem szociálpolitikai mesterképzését elvégezve váltam e területen vezetővé, ahol egy ponton elbizonytalanodtam, s rámtaláltak az előbb-utóbb mindenkit utolérő vezetői dilemmák, amelyek feloldása egyedül nem lehetséges.
Ekkor találkoztam először a coaching szemlélettel, amely elvarázsolt: szupervízorom, akit felkértem, hogy segítsen eligazodni vezetői pályám buktatóin és kudarcain, nem látott el tanácsokkal, nem mondta meg, hogy mit és hogyan tegyek. Egyszerűen csak feltette kérdéseit, melyek segítettek, hogy kívülről lássam magamat, és végigtereltek egy olyan ösvényen, ahol megtalálhattam az általam leginkább megvalósítható utat, vagyis rátaláltam saját magamra. Lenyűgözött, hogy támogatásával képessé váltam arra, hogy kezembe vegyem a saját sorsom feletti irányítást.
Ezt követően lettem végzett coach illetve teamcoach. Bő másfél évtizedes vezetői pályám során három helyen töltöttem be másokat támogató, munkájukat irányító és szervező pozíciót, mindenhol jelentős sikereket érve el a munkaerő megtartásában – korábban ösztönösen, később tudatosan: coaching szemléletű vezetéssel.
2020 nyarára kiépült ügyfélkörömmel a hátam mögött felhagytam a vezetéssel, így azóta egyéni vállalkozóként csak coachinggal, teamcoahinggal, illetve korábbi tanulmányaimra és tapasztalataimra támaszkodva coaching szemléletű tanácsadással és vezető fejlesztéssel foglalkozom – megtalálva munkámban a valódi szenvedélyt. Csupán két dolog van, ami még hasonlóan lázba hoz: a családommal töltött idő, illetve hangszerek megszólaltatása (klasszikus zenét játszom többek közt gitáron és hegedűn).